试用期未提前告知，我有权要回工资吗？
温州市刑事律师咨询
2025-04-20
您有权要回工资。依据《劳动法》等规定，单位解约时应一次性结清工资，未提前告知即解雇且不还工资违法，可能影响您的合法权益及生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以要回工资。操作如下：1.与单位沟通，要求结算工资；2.若单位拒绝，收集证据如合同、工作记录等；3.向劳动监察部门投诉，提交证据；4.如未解决，申请劳动仲裁，必要时诉诸法院。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、投诉、仲裁或诉讼。建议先与单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则可申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。
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